:36:01
Mas como...?
:36:05
Como é que se parte disso,
que podia ser qualquer coisa,
:36:11
até se deduzir que tinha Sida
e despedi-lo com base nisso?
:36:19
Boa pergunta.
:36:30
O sócio que detectou a lesão,
o Walter Kenton.
:36:33
trabalhou para a Walsh,
Ulmer & Brahm, em Washington.
:36:37
Uma estagiária, a Melissa Benedict,
tinha lesões que iam e vinham.
:36:43
Era do conhecimento geral
que ela tinha Sida.
:36:47
- Mas não a despediram.
- Não. A ela não.
:36:52
Encontrou um precedente relevante?
:36:56
A decisão da companhia aérea...
O Supremo Tribunal.
:37:18
"A Lei Federal da Reabilitação,
de 1973.
:37:22
"proibe a discriminação contra
pessoas deficientes,
:37:26
"desde que elas possam
desempenhar os deveres exigidos."
:37:30
"Embora a lei não mencione
a discriminação contra a Sida
:37:34
"decisões posteriores determinaram
que a Sida é uma incapacitação,
:37:43
"e ao preconceito que a rodeia
e que reclama uma morte social...